Можно ли сказать, что уровень Со-Знания общности людей выше индивидуальных уровней Со-Знания?

Нет одинаковых людей. Потому коллектив не однороден. Прорывные озарения отдельных членов соседствуют с инертностью остальных.

Данная тенденция может привести к разделению, даже если "Цель Одна"? Просто из-за нарушенного информационного обмена? Одним скучно, что их не понимают, другим скучно потому что многое непонятно. Чтобы этого не произошло каждый человек обязан прикладывать усилия к Само-Совершенствованию. И всё же разделение на фоне "Цель Одна" в разы менее вероятно чем в ситуации "кто в лес, кто по дрова".

Коллективное Со-Знание можно ещё назвать Эгрегором некоей общности. Бывают же серые Эгрегоры. И это несмотря на присутствие продвинутых во многих областях общественной жизни членов.

Если же общность признала для себя Единую Цель и совершенствуется в процессе её достижения, то несомненно растёт и "средняя температура по больнице". Прибывающий потенциал общности даёт возможность её членам использовать всё более и более высокие состояния Со-Знания для дальнейшего движения. В данном процессе растворяются многие общие сдерживающие некачественные состояния, ранее требовавшие сил для преодоления.

Взаимодействия между членами общности испытывают две тенденции:

- индивидуальная "замкнутость", продиктованная необходимостью реализации личной "программы". Назовём - "вертикальное" взаимодействие.

- потребность "горизонтального" взаимодействия членов с целью согласования и осуществления действий, и оценки личного духовного уровня .

Сомневаюсь, что в общности, расположенной на одной вибрационной октаве, возможны отношения "ученик-учитель" в мирском их исполнении. Здесь решающую роль играет энерго-информационный обмен.